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Articles Contrat de travail

CDD
L’affaire Natacha Polony et le recours au contrat à durée déterminé

En juin dernier, Natacha Polony a eu la mauvaise surprise de recevoir une lettre mettant un terme au contrat la liant à son employeur, Europe 1. Cette dernière aurait décidé d’emmener l’affaire aux Prud’hommes afin de contester son licenciement mais également de faire requalifier ses cdd en CDI. L’occasion pour nous de faire un rappel sur ce type de contrat précaire.

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cdd succesifs
Enchainer 1 117 CDD à la suite… Une salariée l’a fait !

En 2015, l’ancienne ministre du travail Myriam El Khomri, sur le plateau de Jean-Jacques Bourdin semblait ignorer la loi concernant le renouvellement des CDD. Le présentateur l’a donc informé qu’un CDD était renouvelable 2 fois maximum… En principe, car de nombreuses exceptions existent. Cette scène n’a pas du beaucoup faire sourire Sylvia Rausa, ex employée de la Caisse régionale de la Sécurité Sociale des mines (Carmi) dans le Nord, qui a enchainé pas moins de 1 117 CDD en l’espace de 12 ans. Ce chiffre astronomique pose question. L’ex salarié a donc décidé d’attaquer son employeur au Conseil de Prud’hommes.

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Accident de trajet : dans quel cas et quelles conséquences ?

Comme chaque matin, vous prenez la route pour vous rendre à votre travail, mais ce matin-là il pleut particulièrement beaucoup, la visibilité est mauvaise, la route glissante… le contrôle de votre véhicule vous échappe, c’est l’accident ! Mais est-ce ou non un accident de trajet ? Qu’est-ce que cela change pour vous ?

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