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Contrat d'insertion : comment ça marche ?

Comment accéder à l'emploi lorsqu'on se trouve en situation de précarité ? C'est une question d'actualité, régulièrement débattue. Le Droit du travail prévoit actuellement plusieurs dispositifs, qui permettent à des employeurs de percevoir des aides pour proposer des contrats de travail d'insertion. Pour discuter de leur fonctionnement et de leurs modalités, nous avons réalisé une interview de Maître Sandrine Paris Fey, avocate inscrite au barreau de Nantes.

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Êtes vous payés si vous faites le pont ?

L’approche des beaux jours est aussi synonyme de jours de fériés en France. En effet, les mois d’avril et mai en comptent plusieurs. Cette année, certains de ces jours se situent un mardi ou un jeudi. Ainsi, certains salariés vont pouvoir « faire le pont.» Qu’est-ce que cette pratique ? Devez vous poser un jour de congé pour en bénéficie ? Serez-vous payé pour ces journées chômées ?

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Comment négocier son indemnité de départ ? Les conseils de Maître Céline Vergne

Négocier lorsqu'on est un salarié peut sembler être une tâche ardue. Cependant, cela fait de plus en plus partie des relations au travail. Le droit du travail s'oriente vers un règlement amiable des litiges entre salariés et emploEn ce sens, il est nécessaire pour les salariés d'avoir un meilleur accès à leur droit et de trouver les conseils adéquates pour pouvoir, négocier leur départ, leur augmentation de salaire, gérer leurs droits et carrières au sein de l'entreprise.yeurs.

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Tout savoir de la mutuelle d'entreprise avec une avocate

La mise en place d'une mutuelle d'entreprise, obligatoire est installée depuis le 1er janvier 2016. Comment fonctionne-t-elle ? Concerne-t-elle véritablement tous les salariés d'une entreprise ? Pour répondre à ces question et faire le point sur cette réforme et son efficience, nous invitons dans cette interview Maître Kenza MOSTEFAOUI.

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Ecouter de la musique au travail est-il interdit ?

Mettre ses écouteurs au bureau et lancer sa playlist préférée pour accompagner sa journée, est-ce réellement autorisé, toléré dans le monde de l’entreprise ? Nous avons voulu répondre à cette question et vous dire, enfin, si vous pouviez risquer une sanction pour avoir écouté de la musique au travail.

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Avocat en droit du travail, pourquoi est-il indispensable ?

Pourquoi et quand choisir un avocat en droit du travail ?

De nombreux salariés renoncent à recourir à l'aide d'un Conseil, en se disant certainement que cela n'est pas à leur portée ou qu'ils n'en auront pas besoin. Pourtant, la judiciarisation et la complexité du droit du travail nécessite un conseil de confiance. Pour discuter du rôle de l'avocat en droit du travail, nous avons interrogé Maître Allison Parente.

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Ces métiers improbables qui rapportent vraiment

Vous faites le compte et vous trouvez que votre salaire n’est pas assez élevé après l’avoir calculé maintes et maintes fois. Pas d’augmentation depuis plusieurs années, pas de perspectives d’évolution pour le moment, et si vous changiez d’orientation ?
Pour ça et peut être pour vous étonner un peu, nous vous proposons de retrouver 10 métiers auxquels vous n’auriez jamais pensé, mais qui rapportent gros et ne nécessitent pas de diplômes, ou presque !

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Les emplois francs nouvelle mesure pour lutter contre le chômage

Décrocher un entretien d’embauche et un nouvel emploi ? Une étape a priori plus quand on est issu de certains quartiers prioritaires. Le gouvernement vient de mettre en place une nouvelle mesure, expérimentale, pour lutter contre le fort taux de chômage de certains quartiers, notamment situés en banlieue parisienne. Comment fonctionne ce dispositif ? Est-ce de la discrimination positive et est-ce autorisé ? Est-ce qu’il en existe d’autres dans notre droit ?

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